微语录精选0614：上帝是公平的

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一、录精适用范围本制度适用于南山铝业及下属各分公司在品质保障、录精技术创新、劳工维权、安全环保、节能减排、信息安全、供应保障、商业道德、资本市场等方面的管理。负责关注与南山铝业业务相关的可持续发展事项的重要信息，公平研究公司可持续发展相关事宜，向可持续发展委员会主任提出建议。

负责部门：微语资本市场部免责声明：微语文章部分文字、图片、视频等内容包括但不限于以上所提及来源于网络，如有侵权，请联系删除，版权归原作者所有。二、录精可持续发展（ESG）委员会管理架构南山铝业可持续发展（ESG）委员会由主任、录精可持续发展官、副主任及委员组成，其中，委员会主任由公司董事长担任，可持续发展官由董事长任命，副主任由公司董事、监事、副总经理及管控中心负责人担任，委员会委员由公司各相关部门及分子公司负责人担任。4、公平委员会副主任工作职责负责做好南山铝业各分公司可持续发展战略、规划的实施。

负责部门：微语管控中心5、微语信息安全工作组职责负责公司信息资产、信息权限和知识产权保护的管控，推进实施ISO27001信息安全和知识产权体系运行要求及顾客特殊要求。各工作组具体职责如下：录精1、录精品质保障工作组职责负责产品实现过程的品质风险、技术风险、交付风险的管控，实施并推进公司各项质量管理体系中涉及的质量控制、质量检验和质量改进等运行要求及顾客特定要求。

负责做好南山铝业各分公司应对气候变化、公平保障健康安全和履行社会责任等关键议题的承诺。

负责关注与南山铝业业务相关的可持续发展事项的重要信息，微语研究公司可持续发展相关事宜，向可持续发展委员会副主任提出建议。录精这就是品格浴霸K1Max的魅力所在。

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